11月8日晚，中国人力资源开发研究会大学生知识技能竞赛常务理事会会议在江西财经大学招待所会议室举行，会议主要内容有：遴选和增补常务理事、理事，讨论第四届竞赛大区赛工作总结及总决赛工作筹备情况。经过遴选与认定，工商管理学院赵珍老师入选中国人力资源开发研究会大学生知识技能竞赛理事会常务理事。

11月9-10日，第四届全国大学生人力资源管理知识技能竞赛（精创教育杯）总决赛在江西南昌举行，来自全国7个本科组大区赛、2个高职组大区赛中晋级的79个院校，共80支队伍参加了竞赛。竞赛同期举行了第四届全国人力资源管理高峰论坛，来自清华大学、北京大学、北京师范大学等全国80多所高校的专家学者及香港创业创新研究院、浙江精创教育有限公司等多家企业代表齐聚英雄之城南昌，以国家推进产教融合、协同育人的精神要求为背景，共同探讨推进人力资源管理专业实践教学改革及提高人才培养质量的问题。

开幕式由江西财经大学工商管理学院院长胡海波教授主持，承办方领导、江西财经大学校长卢福财教授，主办方领导、中国人力资源开发研究会会长李朴民，中国人力资源开发研究会副会长、大学生知识技能竞赛理事会会长杨河清教授，技术支持方、浙江精创教育科技有限公司总经理蒋定福博士分别致辞。

开幕式后，各参赛队进入竞赛场地进行软件模拟对抗，同时举行“第四届全国人力资源管理高峰论坛”，由杨河清教授及江西财经大学工商管理学院人力资源系系主任李敏主持。清华大学人力资源系主任杨百寅教授、北京大学人力资源开发与管理研究中心主任萧鸣政教授、北京师范大学经济与工商管理学院院长戚聿东教授、首都经济贸易大学人口经济研究所所长童玉芬教授、上海交通大学心理与行为研究院副院长唐宁玉教授、香港创业创新研究院院长曹仰锋教授、福建农林大学李中斌教授、江西财经大学曹元坤教授先后从各自的选题出发，就人力资源教育管理的热点、难点问题展开深入对话和学术交流，以推动人力资源教育管理的纵深发展，为与会师生展现了一场精彩纷呈的学术盛宴。

总决赛暨高峰论坛的成功举办搭建了研究会、院校、企业共同参与的协同育人平台，进一步探讨了产学研结合问题，深入探索了人力资源管理实践教学新思路，促进了全国高校人力资源管理专业的深入交流。