为党育人、为国育才乃教育之神圣使命。山西财经大学始终将全国高校党建示范创建和质量创优工作（“双创”）视作铸魂育人、兴学强校的基础性工程，探索新时代高校党建工作的新路径，引领学校奔赴高质量发展的新征程。

“双带头人”型教师担任党支部书记，引领“双创”凝聚力

顶层设计做“严”。紧贴学校实际，发出动员令，每年确定工作抓手、细化指标任务，完善党建制度体系，以制度刚性落实创建工作。

理论研究谋“深”。紧扣重难点问题，组织全校基层党员干部和思政教师开展党建理论研究，先后立项国家及部级专项课题 5 项，形成 “人人重、知、抓党建” 的 “双创” 氛围。

条件保障抓“实”。紧盯 “双创” 需求，加大经费、人员、阵地保障力度。5 年来，校党委投入 150 余万元支持各级党组织 “双创”；为 18 个学院党委配齐专职组织员，负责 “双创” 建设；为 18 个基层学院党支部配齐 “双带头人” 教师党支部书记，并每年集中培训，提升创建能力。

打造“党建工作与本学科专业相融合”党建品牌，激发“双创”新活力

“一院一品”育特色。组织全校基层党委分析党建工作形势，结合专业挖掘“党建工作与本学科专业”的融合点，在传承晋商精神、创新数字经济方面形成特色，探索晋商特色办学之路，培养新型商科人才。

遴选孵化求突破。遴选培育创建校级标杆学院 4 个、样板支部 17 个、“双带头人” 教师党支部书记工作室 10 个，加大扶持力度，配备专项经费累计 100 余万元支持党建 “双创” 工作。通过重点培育孵化，5 个校级 “双创” 单位入选全国、全省高校党建 “双创” 培育创建单位。

重点打造铸品牌。全国党建工作 “标杆学院”—— 管理科学与工程学院党委构建学生党员成长导航培养体系、建立 “智慧党建体验中心”，形成“基于管理科学理论的基层党建与中心工作一体两面体系”的特色党建品牌，吸引高校、企业来校交流学习。

以典型引领促整体提升，增强“双创”辐射力

交流观摩取长补短。2020 年以来，学校在党建工作方面成绩斐然。学校定期组织全校基层党组织书记对 “双创” 培育单位现场观摩、校内 “双创” 项目负责人赴其他院校专题调研、召开党建品牌创建经验交流会，通过取长补短、整体提升，15 个党建案例入选《山西省高校党建创新案例汇编》，2 部党员教育片获省级优秀奖。

考核约束激励创建。完善党建考核体系，纳入党建目标任务，突出重大改革创新等内容考核，激励基层党委重视党建创新与品牌特色打造。

双融双促助力发展。坚持党建和业务统筹推进，成效显著，入选全省党建示范高校，获思政理论课教学展示活动一等奖。科研攻关有突破，连续两年获国家社会基金重大项目立项，全职引进领军人才实现国字号人才零突破。挖掘晋商精神内涵，开展校地合作，入选省校合作智库示范基地，为地方经济贡献山财智慧。

教育是国之大计、党之大计。近年来，山西财经大学先后有1个院系获评全国党建工作标杆院系、8个党支部获评全国样板支部、2个党支部入选全国高校“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动团队。新征程上，山西财经将坚持党的全面领导，以高质量党建引领开创高水平国内一流财经大学建设新局面。（任成孝）

编辑：谷殿清

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